Jessica James tiene 31 años, es licenciada en administración de empresas y tiene nueve años de experiencia laboral en varios bancos. Parece ser el tipo de profesional que le vendría bien a Alemania, en vista de su ajustado mercado laboral. Actualmente vive en Islamabad, la capital de Pakistán, pero le gustaría irse. «Soy cristiana y Pakistán es un país musulmán. Esa es la razón principal por la que quiero venir a Europa», dice a DW por teléfono.
¿Quizás podría mudarse a Frankfurt am Main, uno de los centros financieros más importantes del mundo? No, dijo James. Alemania está fuera de discusión. Para encontrar trabajo, necesitas aprender el idioma alemán, que es difícil. «Aparte de eso, Alemania también es bastante estricta con la emisión de visas. Y he oído que los alemanes son bastante duros con las personas de piel morena y con los inmigrantes en general». Por eso el joven banquero preferiría emigrar a los Países Bajos.
La OCDE ve un gran potencial
¿Gente antipática, un idioma difícil, complicado para obtener una visa? Parece como si casi ningún trabajador calificado quisiera mudarse a Alemania.
Por el contrario, dice Thomas Liebig: Alemania es atractiva. El experto en migración de la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económicos (OCDE) ve «un gran potencial para los trabajadores extranjeros altamente calificados que estén interesados en Alemania». En estudios y encuestas anteriores de profesionales internacionales, Alemania obtuvo una puntuación muy buena en su mayoría, aunque a menudo quedó detrás de países de habla inglesa como Australia, Canadá o EE. UU.
Liebig y sus colegas encuestaron recientemente a unas 30.000 personas que visitaron el sitio web del gobierno alemán para trabajadores calificados del extranjero. Eso significa personas que actualmente están interesadas en un trabajo en Alemania y están investigando posibilidades. Su mayor obstáculo es que no saben cómo conseguir un puesto en Alemania porque no pueden leer los anuncios de trabajo alemanes.
La mayoría de ellos puede contemplar venir a Alemania porque hay buenas oportunidades laborales y profesionales. De los encuestados, dos de cada tres dijeron que la alta calidad de vida era la razón de su interés.
Gente como Adrián Oku. «Busco trabajo aquí porque me gustaría vivir en Alemania», cuenta a DW. «Me gusta Alemania. Alemania es mi sueño». Oku proviene de la ciudad de Kavaje en Albania, a unos 20 kilómetros (12 millas) al oeste de la capital, Tirana. Después de completar su formación, trabajó allí como mecánico de planta e instaló calefacción, ingeniería sanitaria y aire acondicionado.
Ahora, el joven de 24 años está sentado en el «Centro de Bienvenida Hessen» en Frankfurt am Main. Como punto central de contacto para el estado federal alemán de Hesse, el centro brinda asesoramiento a profesionales extranjeros en alemán, inglés, español y kiswahili. Oku ha conservado su chaqueta de mezclilla y su gorro de lana: las oficinas alemanas están tratando de ahorrar en calefacción. Con luces de neón en el techo, alfombras grises y paredes pintadas de amarillo canario, el Centro de Bienvenida parece tan acogedor como cualquier agencia gubernamental.
Pero Alberto Coronado sabe cómo seducir esta impresión. Uno de los tres coordinadores de proyectos aquí, se apresura de oficina en oficina con una sonrisa. Quiere hacer todo lo posible para permitir que los trabajadores calificados extranjeros ingresen al mercado laboral. «Todo siempre parece nuevo cuando se llega a un nuevo país», dijo. «Incluso las personas más inteligentes se sienten abrumadas al principio. Estamos aquí para facilitarles las cosas».
Alemán: ‘Difícil, pero hermoso’
Coronado examina el currículum de Oku. “Debes escribir aquí que trabajaste como electricista para esta empresa”, le dice al joven. Inmediatamente puede pensar en dos negocios en la región que podrían estar interesados en Oku. Sus habilidades están en alta demanda. Los alemanes están modernizando su calefacción y muchos quieren instalar bombas de calor para reemplazar la calefacción de gas; por lo que se necesita personal cualificado para su instalación. «Primero tenemos que enviar tu currículum», dice Coronado, mirando a Oku, «pero se ve bien».
El mayor obstáculo de Oku es el idioma alemán. Se toma su tiempo con sus palabras y piensa muy cuidadosamente en lo que quiere decir. El alemán es realmente muy difícil, dijo finalmente, «pero también muy hermoso».
En el estudio de la OCDE, cuatro de cada 10 encuestados dijeron que el idioma era un obstáculo para conseguir un trabajo en Alemania. La mayoría de la gente todavía habla alemán en los talleres, laboratorios y salas de conferencias del país. Es algo que la mayoría de los alemanes dan por sentado, pero ¿debilita a Alemania en la competencia internacional por trabajadores?
Chris Pyak tiene una respuesta clara a esta pregunta: sí. Pyak asesora a los solicitantes que buscan trabajo en Alemania: lo que Coronado hace por el estado de Hesse, Pyak lo hace como comerciante único con sede en Düsseldorf, en el estado de Renania del Norte-Westfalia.
Su boletín para profesionales internacionales tiene 25.000 suscriptores, cuenta a DW. «La principal barrera para que vengan a Alemania no son las reglas de inmigración o el reconocimiento de sus calificaciones», dijo. «Es el hecho de que en Alemania solo el 4% de los trabajos se anuncian en inglés».
‘Tenemos que hacer el esfuerzo’
La mayoría de los trabajos que están en demanda en Alemania hoy en día pueden ser realizados bien por cualquier persona con buen inglés, dice, citando a los desarrolladores de software como ejemplo. «En miles de empresas de todo el mundo, esto es algo natural».
Alemania necesita una nueva cultura hacia los inmigrantes, cree Pyak. «Si queremos que nos llegue lo mejor, entonces también debemos hacer un esfuerzo por ellos. De lo contrario, solo vendrán aquellos que no tienen otra opción».
El «retoque» con las leyes de inmigración, por otro lado, es menos importante, según Pyak. Su objetivo es permitir que los candidatos acepten trabajar en Alemania sin calificaciones reconocidas y se pongan al día con ese proceso más adelante.
Este artículo fue escrito originalmente en alemán.
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