Si lo despiden en Canadá, puede ser elegible para recibir dinero del programa de seguro de empleo (EI) del gobierno federal.
Si pierde su trabajo sin que sea culpa suya, los beneficios regulares de EI pueden reemplazar una parte de sus ingresos perdidos mientras busca su próximo trabajo: hasta $668 por semana en 2024.
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Este artículo cubrirá
- si puede ser elegible para recibir beneficios regulares de EI en un permiso de trabajo en canada;
- qué necesita para ser elegible para los beneficios regulares de EI;
- cuánto podría recibir en beneficios regulares;
- cómo reclamar los beneficios regulares del EI;
- cuándo puede esperar comenzar a recibir beneficios de EI;
- cuánto puede recibir en beneficios de EI si regresa a trabajar a tiempo parcial; y
- cómo configurar una cuenta My Service Canada (MSCA).
¿Qué es el seguro de empleo?
El Seguro de Empleo (EI) en Canadá está diseñado para reemplazar la pérdida de ingresos de los trabajadores durante los períodos de desempleo.
Los beneficios regulares brindan apoyo financiero temporal si ha perdido su trabajo sin que sea culpa suya (por ejemplo, un despido, escasez de trabajo o la quiebra de su empleador).
¿Soy elegible para el seguro de empleo como trabajador extranjero temporal?
La IE no se limita a ciudadanos canadienses y residentes permanentes.
Trabajadores extranjeros temporales También son elegibles para recibir beneficios regulares, siempre que cumplan con los criterios de elegibilidad requeridos que se mencionan a continuación y tengan un permiso de trabajo válido.
Si tiene un permiso de trabajo abierto y sigue siendo válido, puede reclamar beneficios de EI siempre que cumpla con todas las condiciones.
Por otro lado, si tiene un permiso de trabajo cerrado (específico para el empleador), aún puede presentar un reclamo, aunque existe la posibilidad de que su reclamo sea rechazado debido a que su estatus laboral está vinculado al empleador nombrado en su permiso de trabajo. Dicho esto, en algunos casos los trabajadores extranjeros temporales con permisos de trabajo cerrados han logrado obtener beneficios del EI.
Quienes trabajan para empresas canadienses y tienen su sede fuera de Canadá tienen derecho a EI. Sin embargo, esto no se aplica si su puesto de trabajo está cubierto por el seguro de empleo en el país en el que trabaja.
¿Soy elegible para el seguro de empleo?
Para ser elegible para el seguro de empleo, debe cumplir con todos los requisitos siguientes:
- Haber estado empleado en un “empleo asegurable”;
- Haber trabajado suficientes horas asegurables durante un período de tiempo calificado;
- Ha perdido su trabajo sin que sea culpa suya;
- No haber tenido trabajo ni remuneración durante al menos siete días consecutivos en las últimas 52 semanas;
- Estar “listo, dispuesto y capaz de trabajar cada día”;
- Estar en Canadá, en la mayoría de los casos; y
- Estar buscando trabajo activamente.
Si su empleo es un “empleo asegurable”, su empleador está obligado legalmente a deducir las primas de EI de su salario. Debería ver estas deducciones enumeradas en su talón de pago.
La cantidad de horas asegurables que debe haber trabajado para calificar para los beneficios regulares depende de la tasa de desempleo en su área y generalmente está entre 420 y 700 horas de empleo asegurable.
El período de calificación suele ser el período de 52 semanas inmediatamente antes de la fecha de inicio de su reclamo.
Si dejó su trabajo voluntariamente (es decir, renunció), o si su empleo fue terminado con causa (por ejemplo, por mala conducta o desempeño deficiente), no es elegible para EI.
Debe haber perdido ingresos para poder recibir beneficios regulares. El propósito del programa EI es reemplazar los ingresos perdidos, no enriquecer a los solicitantes.
Entonces, si recibió un pago en lugar de un aviso o un paquete de indemnización, puede solicitar EI de inmediato, pero no será elegible para recibir ningún beneficio hasta que haya transcurrido el período de tiempo cubierto por su indemnización.
Por lo general, no puede recibir beneficios regulares mientras esté fuera de Canadá. Sin embargo, se pueden hacer excepciones si puede demostrar que todavía está disponible para trabajar en Canadá durante su estadía en el extranjero.
Mientras recibe beneficios regulares, debe estar listo y dispuesto a trabajar y debe estar buscando trabajo activamente. Si no está preparado y dispuesto a trabajar y no busca empleo activamente, no tiene derecho a recibir beneficios de EI. Debe mantener registros de sus actividades de búsqueda de empleo para proporcionárselos a Service Canada cuando lo solicite.
Si solicita EI y recibe pagos de beneficios para los cuales no era elegible, se le pedirá que reembolse esos beneficios.
¿Cuánto puedo recibir?
La cantidad de dinero que reciba como EI variará según varios factores, incluidos sus ingresos y la tasa de desempleo en su región en el momento de presentar su solicitud.
Para la mayoría, la tasa básica para calcular el EI es el 55% del ingreso semanal asegurable promedio*, hasta un monto máximo.
El ingreso asegurable máximo anual actual es de $63,200. Eso significa que la cantidad máxima semanal que puede obtener como seguro de empleo es de $668.
Los beneficios de EI están sujetos a impuestos. Puede esperar que Service Canada retenga una parte de cada pago de impuestos sobre la renta, y deberá pagar impuestos sobre la renta a su tasa marginal sobre todas las ganancias que reciba de los beneficios regulares.
*Las ganancias asegurables se refieren a las ganancias totales declaradas en un estado de cuenta o recibo de sueldo antes de realizar el impuesto sobre la renta u otras deducciones. Incluye diferentes tipos de compensación laboral, como salarios, propinas y bonificaciones.
El tiempo que puede recibir EI depende de:
- la tasa de desempleo en su región en el momento de presentar la reclamación; y
- La cantidad de horas asegurables que ha acumulado en las últimas 52 semanas o desde su último reclamo, lo que sea más corto.
Según estos factores, puede durar entre 14 y 45 semanas.
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¿Qué hago si me despiden?
Paso 1: Aplicar inmediatamente.
El gobierno canadiense le recomienda solicitar EI tan pronto como deje de trabajar, ya que puede pasar un tiempo antes de que comiencen a recibir sus beneficios.
Para postularse, debe completar una solicitud en línea. Se le pedirá que proporcione
- tu PECADO;
- sus datos bancarios;
- detalles sobre su empleo;
- su dirección postal y residencial; y
- algunos detalles sobre ti.
La solicitud en línea tarda aproximadamente una hora en completarse.
Si se detiene en la mitad del proceso de solicitud antes de enviarla, la información que ingresó se guardará durante tres días, en caso de que decida continuar completando la solicitud.
Si se detiene a la mitad de su solicitud y no la completa ni la envía dentro de los tres días, la información que ingresó se eliminará y tendrá que iniciar una nueva solicitud.
Paso 2: Verifique sus registros de empleo (ROE).
El gobierno necesita sus registros de empleo (ROE) para determinar para cuántos beneficios de EI es elegible.
Su antiguo empleador debe emitir su ROE dentro de los cinco días calendario posteriores al período de pago final. Pueden emitirlo directamente a usted o pueden optar por enviar su ROE a Service Canada.
Si le emiten el ROE, debe enviarlo a Service Canada.
*Service Canada recomienda solicitar EI inmediatamente después de ser despedido para evitar retrasos en el pago, incluso si no ha recibido su ROE.
Paso 3: Comparta más información, si se le contacta.
Service Canada puede comunicarse con usted por correo electrónico si tiene alguna pregunta.
Lo más probable es que te pidan que los llames para brindarles más información. No piden más información por correo electrónico.
Paso 4: Espere a que se tome una decisión.
Puede esperar que el gobierno tome una decisión sobre su reclamo dentro de los 28 días posteriores a haberlo presentado. Este es el estándar de servicio establecido por Service Canada.
Puede revisar el estado de su solicitud iniciando sesión en su cuenta My Service Canada (MSCA).
Asegúrese de que sus datos bancarios y de contacto estén actualizados.
Paso 5: Presentar informes quincenales.
Si se aprueba su reclamo, deberá enviar informes en línea a Service Canada cada dos semanas para continuar recibiendo los beneficios.
Después de solicitar EI, recibirá un código de cuatro dígitos por correo. Mantenga este número en un lugar seguro, ya que lo necesitará junto con su Número de Seguro Social (SIN) para completar los informes de EI.
Si regresa a trabajar o gana dinero durante este período, deberá mencionarlo en su informe.
¿Cuándo se depositará el dinero de EI en mi cuenta?
Hay un período de espera de una semana antes de que usted sea elegible para recibir beneficios. Entonces, durante el período de 5 semanas después de haber perdido su trabajo, recibiría 4 semanas de beneficios regulares (5 semanas menos el período de espera de 1 semana).
Mientras reciba beneficios de EI, los pagos se emitirán después de que envíe su informe quincenal. Pueden pasar de 2 a 3 días hábiles después de enviar el informe para ver el dinero en su cuenta.
El seguro de empleo dejará de pagarse una vez
- Su plazo de pago finaliza;
- Recibe todos los beneficios a los que tiene derecho;
- Usted cancela su reclamo para presentar un nuevo reclamo;
- Dejas de presentar tus informes; o
- Encuentras un nuevo trabajo a tiempo completo.
¿Qué sucede si encuentro trabajo a tiempo parcial mientras recibo beneficios regulares?
Usted puede ser elegible para el seguro de empleo incluso si consigue un trabajo a tiempo parcial o un contrato de trabajo.
Cualquier dinero ganado durante este período debe indicarse en sus informes quincenales.
En base a esto, cada dólar que gane en su trabajo reducirá sus beneficios de EI en solo 50 centavos, lo que le permitirá ganar hasta el 90% de sus ingresos asegurables semanales, en comparación con el 55% que podría recibir solo cobrando EI.
Sus ingresos laborales por encima del límite del 90% se deducirán de sus beneficios, dólar por dólar.
Si no declara el dinero que gana mientras recibe EI, se le pagará de más y tendrá que devolver este dinero.
Cómo obtener una cuenta My Service Canada (MSCA)
My Service Canada Account es un portal en línea donde puede acceder a servicios y beneficios gubernamentales como el Plan de Pensiones de CanadáSeguridad en la vejez y IE.
Para acceder a él, visite www.canada.ca/MyServiceCanadaAccount y registra tu cuenta.
Tiene varias opciones para validar su identidad para abrir y cantar en su cuenta MSCA:
- Clave GC: puede crear una cuenta y contraseña de GCKey. Es posible que deba proporcionar información como su número SIN.
- Socio de inicio de sesión de Interac: Puede utilizar el servicio de banca en línea de su institución financiera canadiense para iniciar sesión en MSCA.
- DNI digital provincial: puede registrar una cuenta usando esta opción si tiene una cuenta de Alberta.ca o una tarjeta de BC Services.
Cómo configurar la información bancaria/de pago
Para configurar el depósito directo, puede completar, imprimir y enviar por correo el formulario de depósito directo que está disponible en línea, directamente a Service Canada.
También puede llamar a un centro de llamadas de Service Canada o visitar una oficina de Service Canada.
Necesitará su número de cuenta bancaria, número de tránsito bancario y número de institución. Estos detalles deben estar disponibles en un cheque o a través de su portal de banca en línea.
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