La empresa de gestión del empleo Remote clasifica a Alemania como el noveno mejor país en cuanto a conciliación entre la vida familiar y laboral de los padres, basándose, entre otros factores, en el sistema sanitario, el permiso parental y los servicios de guardería.
Alemania ocupa el noveno lugar entre los mejores países en cuanto a conciliación de la vida familiar y laboral de los padres
Una clasificación de 20 países, que se incluyeron según el tamaño de la población y la “presencia económica global”, nombró a Alemania como el noveno mejor país en cuanto a equilibrio entre la vida parental y el trabajo.
Realizado por la empresa de gestión de empleo Remote, el ranking consideró nueve factores para evaluar a los países incluidos: paquetes de permiso parental obligatorio, vacaciones anuales obligatorias, índice de paz global, coste de la vida, costes del cuidado de los niños, gasto público en prestaciones familiares, cuidado de los niños y pre- educación primaria, salud y felicidad.
Al igual que con los estudios sobre felicidad mundial, calidad de vida y mejores lugares para criar una familia, los países escandinavos encabezaron el ranking de equilibrio entre la vida de los padres y el trabajo, con Noruega, Suecia y Dinamarca ocupando el primer y tercer lugar respectivamente. España, Nueva Zelanda, Polonia, Italia y Francia le siguieron por delante de Alemania, y Japón completó el top 10.
De los nueve factores considerados para elaborar el ranking, Alemania obtuvo los mejores resultados sólo en uno, “Coste del cuidado de los niños: precio mensual de la guardería para un niño durante días completos”, que, según Remote, cuesta a cada familia en Alemania 427,39 dólares estadounidenses al mes (394 ,07 euros). Desde 2013, todos los niños en Alemania a partir de 12 meses tienen derecho legal a una plaza de guardería, parcialmente subvencionada por el Estado.
Una mirada más cercana a la política familiar en Alemania: kita escasez de personal y Elterngeld cortes
Si bien su asequible sistema de cuidado infantil llevó a Alemania al primer puesto del ranking de países remotos, el sector del cuidado infantil del país se encuentra entre los más afectados por una actual escasez de trabajadores que alcanza niveles récord.
Según estimaciones del sindicato ver.di, la falta de personal significa que en todo el país faltan 383.600 plazas de kita (guardería). Mientras que el gobierno alemán subsidia kita Además, encontrar un lugar para un niño es cada vez más difícil y muchos ya inician la búsqueda cuando descubren que están embarazadas.
En lo que respecta a los paquetes de licencia parental obligatorios, que Remote tuvo en cuenta al clasificar cada país, el gobierno alemán también está en proceso de realizar recortes presupuestarios. El 1 de abril de 2024, el umbral combinado de ingresos superiores que dos padres podrían ganar y aún ser elegibles para Elterngeldla prestación de seguridad social que los nuevos padres pueden reclamar mientras están de baja parental (Elternzeit), pasó de 300.000 euros anuales antes de impuestos a 200.000. A partir del 1 de abril de 2025 volverá a bajar hasta los 175.000 euros.
Los críticos de los recortes de la coalición alemana argumentan que la nueva política contradice las intenciones iniciales de Elterngeld; reducir la desigualdad de género en parejas de padres heterosexuales fomentando la independencia financiera de las madres y el regreso al trabajo, así como motivando a los padres a participar más en la crianza de sus hijos.
Mientras tanto, el ampel La coalición está haciendo un esfuerzo para reducir la desigualdad de género entre los padres, pero a paso de tortuga. Dos años después de que la coalición prometiera que introduciría un período de licencia de paternidad remunerada de dos semanas (Vaterschaftsurlaub), varios padres primerizos han demandado al Estado porque se vieron obligados a utilizar un permiso de vacaciones tras el nacimiento de su hijo, ya que la nueva ley aún no se ha aplicado.
Los 10 países con mayor equilibrio entre la vida de los padres y el trabajo
En general, los 10 países con mayor equilibrio entre la vida de los padres y el trabajo según Remote fueron:
- Noruega
- Suecia
- Dinamarca
- España
- Nueva Zelanda
- Polonia
- Italia
- Francia
- Alemania
- Japón
Para saber más, o leer el ranking completo por Remoto, consulta aquí.
Crédito de la imagen en miniatura: Imagen del suelo / Shutterstock.com
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