Es posible que dentro de poco los trabajadores chinos tengan que trabajar un poquito más.
A fines de julio de 2024, el Partido Comunista gobernante de China adoptó una resolución que establecería la edad de jubilación legal del país Aumentará gradualmente durante los próximos cinco años..
No se ha especificado la edad final de jubilación, pero se prevé que Un informe oficial anterior sugiere Es probable que termine alrededor de los 65 años.
Esto pondría al país Más en línea con otras grandes economíasincluido Estados Unidos. En la actualidad, China tiene Una de las edades de jubilación más bajas en el mundo, 60 para los hombres y 55 para las mujeres en empleos de cuello blanco o 50 si tienen empleos de cuello azul.
Los líderes del partido han estado pensando en reformar el plan de jubilación de China durante varios años. Pero la aparente urgencia ahora refleja la creciente preocupación por el impacto que una disminución – y el envejecimiento – de la población tendrán sobre el menguante fondo de pensiones del país.
Los fondos reservados para cubrir los costos de jubilación en China parecen destinados a ser completamente agotado para el año 2035La Academia China de Ciencias Sociales proyectó hace apenas unos años.
Aumentar la edad de jubilación sin duda permitirá disponer de fondos durante unos cuantos años más.
Pero no será una solución permanente y no hace nada para abordar el problema. graves problemas demográficos subyacentes que enfrenta China.
Tengo estudió la población de China Durante más de 40 años, creo que el problema demográfico que enfrenta China ahora representa uno de los problemas más graves que ha enfrentado el país en siglos.
Con un tasa de fecundidad de 1,1 hijos por mujer – muy por debajo de los 2,1 nacimientos por mujer necesarios para mantener una población nativa – y Más muertes cada año que nacimientosEl futuro de China es el de una población en declive, con un enorme aumento en el número de ancianos. Para agravar el problema, China ha sido hostil durante mucho tiempo a la idea de Complementando su población nativa mediante la inmigración; sólo el 0,1% de su población nació en el extranjero, es el porcentaje más pequeño de cualquier país importante del mundo.
Los demógrafos saben sobre la contracción
Durante la mayor parte de su existencia, la China comunista ha experimentado un crecimiento demográfico.
En 1950, varios meses después de la Fundación de la República Popular ChinaLa población del país era de 539 millones y luego aumentó cada año durante casi 70 años, hasta llegar a 1.430 millones en 2021.
Pero en ese momento llegó a su punto máximo. En los años siguientes, China tuvo más muertes que nacimientos y perdió población. Además, Proyecciones de población de las Naciones Unidassugieren que si continúan las tendencias actuales, la población de China caerá por debajo de los 1.000 millones en 2070, por debajo de los 800 millones en 2086 y hasta los 633 millones en 2100.
Esto representa una pérdida de más de la mitad de su población actual en unos 75 años. Una disminución demográfica tan drástica causaría estragos en su fuerza laboral y causaría problemas económicos incalculables.
Más viejo y más pequeño
Pero no se trata solo de la caída del número total. Posiblemente más preocupante es el cambio en la composición de la población.
Según cifras de la ONU, en 2023, poco menos del 20% de la población de China se encontraba en el grupo de edad de jubilación actual, de 60 años o más. Pero se prevé que para 2100, esta cifra aumentará a un asombroso nivel de más del 52%.
Los datos también muestran que, en la actualidad, alrededor del 12% de la población de China son trabajadores jóvenes, de entre 20 y 29 años, mientras que el 46% son empleados mayores, de entre 30 y 59 años. Pero se proyecta que para 2100, esta fuerza laboral caerá drásticamente a poco más del 7% para los trabajadores jóvenes y alrededor del 29% para los de entre 30 y 59 años.
De manera similar, el número de niños y adultos jóvenes en China, aquellos de 19 años o menos, caerá del 21% en 2023 al 11% en 2100.
En resumen, las proyecciones de población para China no son un buen augurio para el futuro del país: habrá menos trabajadores para sustentar a un número cada vez mayor de personas dependientes, principalmente de edad avanzada.
Pero el plan de China de aumentar la edad de jubilación tendrá sólo un impacto menor en el alivio de los problemas asociados con estas tendencias. Aumentar la edad de jubilación no ayudará a China a frenar el descenso de la población y tendrá sólo un efecto marginal en la relación entre adultos que trabajan y adultos en edad de salir de ella.
La necesidad de la migración
Sin embargo, hay algo que puede mitigar esta tendencia: la inmigración.
Muchos de los principales países del mundo con tasas de fertilidad muy bajas Depender de la migración internacional para proporcionar trabajadores jóvenes –y estos jóvenes inmigrantes también tienen más bebés que la población local. Compárese, por ejemplo, la baja tasa de 0,1% de nacidos en el extranjero de China con la Casi el 14% de los residentes de EE.UU. nacieron en el extranjero. y 18% en AlemaniaIncluso las naciones del este asiático, Japón y Corea del Sur, tienen porcentajes de inmigrantes más altos que China. al 2% y 3,7%, respectivamente.
El gobierno chino ha intentado varias veces aplicar políticas para aumentar la tasa de natalidad, pero no han dado resultado. De hecho, los demógrafos tienden a coincidir en que esas políticas “pronatalistas” no suelen ser eficaces.
Pero no será fácil introducir e implementar una política de inmigración activa en China, un país con poca experiencia en inmigración y un aparente Creencia profundamente arraigada en la pureza racial compartido por Muchos líderes en El Partido Comunista.
Es posible que la población china en general se resista a la inmigración. Los trabajadores chinos jóvenes serían los más afectados por un aumento de inmigrantes. En los primeros años de cualquier política que fomente la inmigración masiva, algunos chinos perderían sus empleos y necesitarían buscar empleo en otro lugar. Esta sería especialmente la situación de los trabajadores jóvenes.
Pero, en general, los inmigrantes buscan empleo en trabajos que la población local no prefiere, a veces denominados “trabajos de las tres D””, o aquellas que son sucias, peligrosas y degradantes. Este ha sido el caso en la mayoría de los países europeos y en los EE. UU.
Y la alternativa será más dolorosa para China a largo plazo. Si no se implementa una política activa de inmigración, a principios del próximo siglo China tendrá la mitad del tamaño que tiene hoy y será uno de los países más antiguos –si no el más antiguo– del mundo.
Pekín ya se enfrenta a la presión de estas tendencias, de ahí la necesidad de reformar las pensiones. Pero sin la llegada de una fuerza laboral joven e inmigrante, los problemas que enfrenta China serán mucho peores.
