Redacción NM
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Australia tendrá una escasez de casi 100.000 trabajadores de cuidado dentro de cinco años si no se toman medidas urgentes para abordar la crisis laboral, según un nuevo estudio.
Un estudio de la fuerza laboral realizado por la Comisión Nacional de Habilidades el año pasado encontró problemas significativos en el lugar de trabajo y escasez de personal en el sector de atención y apoyo.
El estudio encontró que Australia tendrá un déficit de alrededor de 100,000 trabajadores de cuidado para 2027.
Para 2049, se estima que habrá una brecha laboral de alrededor de 212 000 puestos de tiempo completo, con una demanda total de trabajadores de atención y apoyo que duplicará la observada en 2019.
Pero después de que la publicación del informe se retrasó un año, antes de las tasas de desempleo históricamente bajas, es probable que la escasez ya exista.
El informe también se basó en datos de 2020 y principios de 2021 antes de que la variante Omicron COVID golpeara e impactara aún más al sector.
En una actualización del informe, la comisión de habilidades encontró que la baja tasa de desempleo probablemente exacerbaría los desequilibrios de oferta y demanda en el sector del cuidado.
El comisionado nacional de habilidades, Adam Boyton, dijo que se esperaba que el ajustado mercado laboral haya impulsado un aumento en las tasas de rotación y haya dificultado el reemplazo de los trabajadores que dejan la industria.
También señaló que el modelo del informe para la escasez de mano de obra podría ocurrir antes de lo previsto.
“Eso a su vez subraya, como destacó el estudio, la necesidad de una variedad de intervenciones para retener a los trabajadores existentes y atraer a más personas a la fuerza laboral de atención y apoyo”, dijo.
El ministro de Habilidades y Capacitación, Brendan O’Connor, criticó al anterior gobierno de coalición por no haber publicado el informe cuando se lo entregaron hace más de 12 meses.
“La falta de acción del gobierno anterior en respuesta al informe solo ha agravado los problemas que enfrenta el sector”, dijo.
“Los australianos merecen saber la verdad. Encerrar un informe en un cajón no engañará a los australianos, que saben que hay un desafío que debe afrontarse”.
El Sr. O’Connor dijo que el gobierno albanés se comprometió a mejorar la atracción, la retención y la sostenibilidad de la fuerza laboral del cuidado.
“También estoy tomando medidas para abordar la crisis de habilidades urgente al establecer Jobs and Skills Australia”, dijo.
“Esta es una prioridad clave para mí que acelerará la mejora de la planificación de la fuerza laboral, incluido el sector de la atención”.
– AAP
