Uno de los directores más controvertidos del país se engañó al departamento de educación después de asar a sus maestros por derribar disparos de whisky de bola de fuego en una fiesta de personal en los terrenos escolares.
La semana pasada, Tracey Brose informó a los padres y estudiantes de Tamborine Mountain State High, no volvería a la escuela después de un período prolongado de licencia personal.
La decisión se produce en medio de revelaciones continuas sobre las interacciones de la Sra. Brose con el personal y la comunidad escolar en general durante su administración de 22 años de alto perfil.
Aunque la Sra. Brose llevó a la escuela a grandes alturas académicas a lo largo de su reinado, ha estado en el centro de una serie de largos escándalos en la última década.
Primero llegó a los titulares nacionales en 2016 después de demandar a un grupo de los padres de sus alumnos por difamación. Después de ser etiquetada como una «mujer malvada, desagradable y horrible» en las redes sociales.
El galardonado educador inicialmente había buscado $ 1.2 millones en daños, pero finalmente recibió solo $ 6000 de los padres Donna y Miguel Baluskas, y luego afirmó que su acción nunca había sido motivada financieramente.
«No necesito dinero, no necesito daños, la necesito (el juez) para decir que esto no está bien y necesita parar», dijo después de la decisión de 2020.
A pesar de encontrar a favor de la Sra. Brose, el juez que supervisa el caso criticó al educador profesional por ofrecer ‘evidencia artificial y compilación’ una evaluación calculada de los activos de sus críticos antes de la acción.
Tracey Brose (en la foto) afirmó que estaba difamada después de que fue suspendida de su puesto en la Tamborine Mountain State High School en la Costa de Oro de Queensland en 2016
La Sra. Brose gastó más de $ 600,000 luchando en la larga batalla de difamación, lo que llevó a los Balukas a la bancarrota y les costó su casa.
La extraordinaria fila de cuatro años comenzó cuando ocho padres de Tamborine Mountain, la única escuela secundaria estatal en la pequeña comunidad de Gold Coast Hinterland de solo 7000, escribió comentarios difamatorios sobre una petición Change.org sobre la Sra. Brose.
En la cima de la pelea legal, el Sr. Balukas, cuyo hijo fue expulsado de la escuela por hacer un comentario en un autobús escolar, rompió la casa del director, con el esposo de la Sra. Brose supuestamente obligado a ponerle un cuchillo en defensa.
Mientras que la Sra. Brose finalmente regresó a trabajar en la escuela, se vio obligada a despedirse de nuevo a principios del año pasado después de que su esposo, un compañero maestro, sufriera una lesión grave antes de anunciar su renuncia este mes.
Su licencia coincidió con un incidente separado y no relacionado en el que se disculpó por criticar a los maestros de su escuela por beber en las instalaciones de la escuela durante una fiesta de Navidad durante el día después del año académico envuelto en 2023.
Según los correos electrónicos obtenidos por el periódico de correo electrónico de Brisbane, se disculpó con su personal por su respuesta ‘no profesional, irracional e inaceptable’, admitiendo que había ‘arruinado. [the] Almuerzo de Navidad y celebraciones ‘.
La Sra. Brose les dijo a sus maestros en el correo electrónico que había reaccionado enojado porque le había preocupado que pudieran enfrentar acciones disciplinarias sobre la fiesta, y que no podía soportar la idea de que su «personal amado» se metiera en problemas por violar las reglas de la escuela.
Luego hizo referencia a su propia suspensión hace casi una década y, aunque las razones detrás de ella nunca se han hecho públicas, reconoció que la experiencia fue casi suficiente para que ella renuncie a la profesión.
Donna y Miguel Baluskas (en la foto) pasaron cuatro años luchando contra la Sra. Brose en la corte antes de que perdieran el caso de difamación y su casa en medio de una montaña de honorarios legales
«Me desencadenaron la idea de que cualquiera de mis miembros del personal enfrentara la suspensión», explicó en su correo electrónico que fluyó la fiesta de Navidad.
‘Apenas sobreviví a la suspensión, la mayoría de las personas nunca vuelven a enseñar.
‘(Su reacción) fue una situación de miedo emocionalmente reactiva. No para mí, tomaré cualquier bala, sino para mi amado personal. Eres mi familia, las personas con las que me importan y trabajo todos los días.
‘Tengo la capacidad de ver a través del espacio y el tiempo para ver cómo una pequeña cosa podría tener efectos en el futuro (que) nadie puede prever y ahí es donde fue mi cerebro y no había vueltas ni respuestas racionales una vez allí.
‘Era puro miedo, necesitaba arreglarte y protegerte y estaba abrumado por la ira y la emoción. Estaba enojado conmigo pero lo dirigí al personal tristemente en muchos casos.
La Sra. Brose culpó a su propio «mal liderazgo y gestión» por la reacción polémica y agregó que entendió que las celebraciones de Navidad anteriores «pueden haber involucrado el consumo privado y discreto de alcohol».
Sin embargo, ella dijo que no sabía que beber tiros de bola de fuego se había convertido en una «tradición» y que se le preocupaba que se consumieran «temprano en el día» y se ofrecieran en el bloque de administración de la escuela.
Según los informes, la Sra. Brose dejó su trabajo a principios de 2024 después de que se disculpó por un estallido furioso por una fiesta de Navidad en Tamborine Mountain State High School (en la foto)
«(Me siento) humillado, avergonzado y una inmensa y abrumadora sensación de pérdida de respeto, fracaso como líder y muy poca dignidad, y tristeza por el daño que he causado a las personas que tenía miedo y en la entretenida que necesitaba proteger», escribió en el correo electrónico obtenido por el correo electrónico de mensajería.
Agregó que aceptó la «plena responsabilidad» por la caída tensa y remitió el incidente al departamento de educación del estado, junto con una sugerencia de que enfrenta acciones disciplinarias sobre la diatriba.
Documentos obtenidos por el periódico Brisbane sugeridos que la Sra. Brose también estaba siendo investigada después de que se recibió una queja formal sobre un incidente no especificado.
No se sabe si el asunto relacionado con la fiesta de Navidad u otro tema.
La Sra. Brose no pudo ser contactada para hacer comentarios.
El Departamento de Educación de Queensland le dijo a Daily Mail Australia que no pudo discutir los asuntos.
«El departamento posee a todos los directores, maestros y personal escolar con los más altos estándares posibles», dijo un portavoz.
«No podemos proporcionar más información por razones de confidencialidad».
