Con 15.000 empleados incorporados en los últimos 12 meses, el mercado laboral en Lethbridge está experimentando un aumento significativo por primera vez en casi media década.
“Hoy en día, la fuerza laboral de Lethbridge es de aproximadamente 80.000 personas empleadas en nuestra región. Incluso hace solo un año, esa cifra era de 65.000, por lo que se trata de un cambio enorme en la generación de empleo en nuestra región. Por lo tanto, esas señales son bastante alentadoras, parece que hay actividad y eso siempre es alentador”, dijo Trevor Lewington, director ejecutivo de Desarrollo Económico de Lethbridge.
Dice que un fénix económico está surgiendo de las cenizas de los duros años de COVID.
“Nos hemos recuperado completamente después de la COVID. El empleo ha vuelto a ser como antes, la construcción de viviendas ha vuelto a ser la misma que antes de la COVID, la matriculación de estudiantes en nuestras dos instituciones de educación superior ha aumentado en su mayor parte. Estamos viendo que la mayoría de los principales indicadores están en esa tendencia ascendente, lo que nos resulta muy alentador al observar esas cifras”.
Una de las claves de este nuevo crecimiento es la inversión de las grandes corporaciones.
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“Inspira confianza”, dijo Lewington. “Cuando ves que una gran empresa multinacional está haciendo la mayor inversión que jamás haya hecho, piensas: ‘Bueno, probablemente yo también debería estar allí, hay algo en marcha en esa región’”.
Entre McCain y NewCold, se han inyectado más de 800 millones de dólares en la economía del sur de Alberta, creando más de 300 empleos permanentes en el proceso y eso sólo en las dos empresas.
“Un proyecto como ese duplicará su capacidad y agregará decenas de miles de acres de papas nuevas que se requieren para alimentar esa planta”, dijo Lewington.
“Por supuesto, eso, a su vez, ofrece oportunidades para la región que nos rodea en materia de agricultura. Se trata de todo lo que ocurre a lo largo de la cadena de valor, no solo para la construcción del proyecto, sino también, una vez construido, todo lo que alimenta las operaciones de esas instalaciones”.
Este mercado laboral positivo también trae optimismo a los estudiantes que esperan ingresar pronto al mercado laboral.
“Según los estudios realizados, hasta el 95 por ciento de los graduados de la Universidad de Lethbridge consiguen trabajo después de graduarse. Por lo tanto, su capacidad para conseguir trabajo después de graduarse es muy fuerte”, afirmó Kathleen Massey, vicerrectora de estudiantes de la Universidad de Lethbridge.
Mientras tanto, Lewington dice que aquellos que buscan trabajo deberían «revisar esos sitios web» y comenzar a llamar, porque es un mercado de quienes buscan trabajo.
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