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Foco en el progreso del acoso laboral

Foco en el progreso del acoso laboral

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La comisionada de discriminación sexual de Australia revelará su perspectiva sobre el progreso de la nación para eliminar el acoso sexual en el lugar de trabajo y mejorar la igualdad de género.

Kate Jenkins pronunciará un discurso ante el National Press Club el miércoles mientras se prepara para dejar el cargo que ha ocupado desde 2016.

Se espera que la Sra. Jenkins reflexione sobre su mandato de siete años y discuta el progreso de Australia para abordar el acoso sexual en el lugar de trabajo.

También presentará los resultados de la quinta encuesta nacional sobre acoso sexual en los lugares de trabajo de Australia.

En 2020, su investigación sobre los lugares de trabajo australianos reveló un acoso sexual generalizado y su informe posterior Respeto en el trabajo brindó recomendaciones clave al gobierno federal para la reforma.

El lunes, esas recomendaciones se convirtieron en ley y, a partir del próximo año, los lugares de trabajo australianos deberán tener protecciones contra el acoso sexual y garantizar la igualdad de género.

El presidente de la Cámara, Milton Dick, dijo que las revelaciones explosivas eran inaceptables.

“Todos tenemos la responsabilidad permanente de crear una fuerza laboral y un lugar de trabajo que atraiga y apoye a las mejores personas que tiene nuestro país”, dijo al parlamento el miércoles.

“Todos tenemos la responsabilidad de mostrar un liderazgo individual ejemplar.

“Todos tenemos un papel que desempeñar para establecer el estándar para un lugar de trabajo inclusivo, respetuoso y profesional aquí”.

Las nuevas leyes fueron bien recibidas por los principales Centros Legales Comunitarios que dijeron que tendrían un “profundo impacto” en la vida de muchos trabajadores en Australia.

La directora del Centro Legal de Kingsford, Emma Golledge, dijo que las leyes significan que los empleadores tendrían la obligación legal de tomar medidas para hacer que los lugares de trabajo sean más seguros y libres de discriminación sexual.

“Esto tendrá un impacto cultural y sistémico con la carga de prevenir y abordar el acoso sexual que se trasladará a aquellos en posiciones de poder”, dijo.

El histórico informe de la Sra. Jenkins, Establezca el estándar, indignó a la nación el año pasado cuando reveló que la intimidación, la agresión sexual y el acoso sexual abundaban en los lugares de trabajo parlamentarios.

Una encuesta de empleados de la Casa del Parlamento reveló que un tercio de los encuestados había sido acosado sexualmente en el trabajo, pero solo el 11 por ciento lo informó.

Alrededor de una cuarta parte de las personas dijeron que habían sido acosadas por un parlamentario.

El informe hizo 28 recomendaciones, incluso para objetivos de género entre los políticos y una comisión independiente para supervisar los estándares parlamentarios.

Se ha instado a los parlamentarios a adoptar un código de conducta en el lugar de trabajo recomendado por el informe para elevar los estándares de comportamiento y garantizar que los valores de integridad, respeto y profesionalismo se mantengan en los lugares de trabajo de la Commonwealth.

– AAP



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Written by notimundo

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