La provincia dice que está volviendo a un sistema que incluye más supervisión en los sitios de construcción, debido a preocupaciones por la seguridad en el lugar de trabajo.
La proporción de aprendiz por trabajador en Manitoba se fijó en 1 a 1 después de la muerte del trabajador Michael Skanderberg, quien murió en el trabajo en 1999 mientras trabajaba sin supervisión.
El anterior gobierno conservador progresista de la provincia cambió la proporción a 2 a 1 en 2020, pero la administración actual la está revirtiendo a la regulación original.
El ministro de Desarrollo Económico, Jamie Moses, dijo el miércoles que habrá excepciones.
“En áreas remotas, puede haber desafíos con la cantidad de viajeros”, dijo Moses.
«Podemos analizarlos caso por caso, pero nos aseguraremos de que, por supuesto, el enfoque principal sea seguir teniendo ese alto nivel de seguridad».
Los sindicatos aplauden el anuncio de los cambios por parte de la provincia, que entrarán en vigor la próxima semana.
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Dave McPhail de IBEW 2085 dijo que la proporción más baja no solo condujo a algunas situaciones peligrosas, sino que también costó trabajo a personas experimentadas.
«Algunos contratistas apilan sus equipos con el doble de aprendices, dejando a las personas calificadas esperando por trabajo», dijo.
«La única razón lógica para tener más aprendices que Red Seals es el ahorro de costes».
McPhail dice que ha habido una caída del 30 por ciento en el número de personas que obtienen sus Sellos Rojos desde que se introdujo la supervisión 2 a 1 hace cuatro años.
Tanya Palson de Manitoba Building Trades dice que la legislación ayudará tanto con la seguridad como con los resultados.
“Ser aprendiz no es el trabajo; ser un oficial de Red Seal sí lo es, y vimos que la proporción 2-1 realmente daña los resultados al finalizar”.
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