Redacción NM
Tres provincias canadienses han nominado candidatos bajo el Programa de nominados provinciales (PNP) esta semana.
Los gobiernos provinciales nominan a los candidatos que tienen más probabilidades de integrarse fácilmente a la fuerza laboral provincial y poder establecerse económicamente.
La mayoría de las provincias y territorios (excepto Quebec y Nunavut) realizan sorteos de PNP que apuntan a candidatos con ocupaciones específicas, como atención médica, tecnología y oficios especializados. Esto permite a las provincias seleccionar candidatos que puedan cubrir la escasez de mano de obra local. Asimismo, el gobierno federal a través de Inmigración Refugiados y Ciudadanía Canadá (IRCC) pronto comenzará a celebrar Entrada Rápida sorteos en los próximos sorteos de selección basados en categorías para ocupaciones específicas y habilidades en el idioma francés.
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Si el candidato PNP está en el grupo de Entrada Rápida y obtiene una nominación provincial, automáticamente recibe 600 puntos adicionales en el Sistema de clasificación integral (CRS). Esto hace que sea mucho más probable que obtengan una invitación a aplicar.
Los candidatos de inmigración económica que no están en un programa de Entrada Rápida aún pueden solicitar la nominación provincial. Esto puede fortalecer su solicitud general de residente permanente.
Ser nominado es diferente a obtener el estatus de residente permanente. Un candidato con una nominación provincial aún debe postularse por separado al IRCC. Esto se debe a que la inmigración es una responsabilidad compartida entre los gobiernos provincial y federal.
Resultados provinciales de inmigración 17-22 de junio
ontario
Ontario invitó a 1000 candidatos a tres sorteos el 20 de junio bajo el Oferta de trabajo del empleador corriente de la Programa de Candidatos para Inmigrantes de Ontario (OINP).
El primer sorteo fue para candidatos con ofertas de trabajo en la corriente Oferta de trabajo del empleador: trabajador extranjero. La provincia invitó a 426 candidatos con puntajes de 36 o más que tenían experiencia en una ocupación de oficios calificados.
El segundo sorteo fue para 318 trabajadores extranjeros con una oferta de trabajo en una ocupación sanitaria. Los candidatos en este sorteo requerían una puntuación mínima de 33.
El sorteo final invitó a 256 candidatos en un sorteo general a través de la transmisión Oferta de trabajo del empleador: Habilidades en demanda. Los candidatos necesitaban una puntuación mínima de 26.
Columbia Británica
Columbia Británica realizó cuatro sorteos específicos el 20 de junio para candidatos en el Trabajador Calificado y Graduado Internacional arroyos de la BC PNP (incluidos los candidatos de Express Entry). En total, fueron invitados más de 144 candidatos.
El sorteo más grande se centró en 107 candidatos con ocupaciones tecnológicas. La puntuación mínima de corte bajo el Sistema de Registro de Inmigración de Habilidades (SIRS) fue 90. SIRS es similar a un puntaje CRS de Express Entry, pero solo se aplica a los candidatos BC PNP.
Los tres sorteos restantes se dirigieron a 18 educadores y asistentes de la primera infancia, 19 candidatos en ocupaciones de atención médica y menos de cinco en otras ocupaciones prioritarias. Los candidatos en cada sorteo requerían una puntuación mínima de 60.
Nuevo Brunswick
Nuevo Brunswick ha publicado sus resultados mensuales para los sorteos provinciales de Entrada Rápida.
La provincia dice que a lo largo de mayo, invitó a un total de 93 candidatos de Express Entry en tres flujos que incluyen:
- 21 en la conexión laboral NB
- 10 en la Conexión Estudiantil NB
- 62 en la conexión Ocupaciones en Demanda
Hasta la fecha, New Brunswick ha nominado 509 candidatos provinciales de Entrada Rápida este año. Marzo fue el mes más ocupado hasta ahora en 2023 cuando se invitó a 186 candidatos. Esto puede deberse a que marzo también fue el mes más ocupado para los sorteos federales de Entrada Rápida cuando se invitó a 21,667 candidatos en todo Canadá.
