El Programa de Nominados para Inmigrantes de Ontario (OINP) ha anunciado la apertura de un nuevo programa piloto de inmigración económica regional: el programa piloto de Desarrollo Económico Regional a través de la Inmigración (REDI).
Este nuevo programa piloto se desarrollará del 2 de enero al 31 de diciembre de 2025.
El REDI buscará atraer hasta 800 inmigrantes altamente calificados a cuatro regiones rurales y del norte de Ontario:
- Lanark;
- Leeds y Grenville;
- Sarnia-Lambton; y
- Bahía del Trueno.
Los recién llegados que sean aprobados a través del nuevo programa piloto recibirán una nominación provincial de la OINP, que podrán utilizar para solicitar directamente a Inmigración, Refugiados y Ciudadanía de Canadá (IRCC) la residencia permanente (PR).
Este artículo detallará cómo funcionará el nuevo programa piloto y quién es elegible para postularse.
Descubra si es elegible para la inmigración canadiense
¿Cómo funcionará este nuevo programa?
El programa piloto REDI procesará solicitudes a través del OINP‘s Oferta de trabajo del empleador corrientes. A cada región participante se le asignarán 200 nominaciones adicionales, que emitirán a través de los tres flujos de ofertas de trabajo del OINP.
El REDI tiene como objetivo abordar la escasez de mano de obra en áreas de la fuerza laboral que tienen demanda e impulsar el crecimiento local dentro de las regiones identificadas, incluida “la atención médica, la tecnología y los oficios calificados, que incluyen la construcción”.
Elegibilidad
Para ser considerados en este programa piloto, los recién llegados deben cumplir con los requisitos de elegibilidad de una de las corrientes de ofertas de trabajo del OINP.
Como parte de los requisitos de elegibilidad para estas corrientes, los recién llegados deben tener una oferta de trabajo calificada de un empleador en Ontario. Para calificar para el programa piloto REDI a través de un flujo de ofertas de trabajo de OINP, los recién llegados deben tener una oferta de trabajo de una empresa en una de las regiones identificadas a las que se dirige el programa piloto.
Para todas las corrientes, los candidatos deben
- Tiene la intención de residir en Ontario; y
- Tener licencia o autorización para ejercer su ocupación (si el trabajo es una ocupación regulada).
Estos son los criterios de elegibilidad para cada transmisión.
Oferta de trabajo del empleador: corriente de trabajadores extranjeros
| Arroyo | Requisitos de la oferta de trabajo | Requisitos del candidato |
|---|---|---|
| Oferta de trabajo del empleador: corriente de trabajadores extranjeros | – Jornada completa y permanente.
– Una ocupación TEER 0, 1, 2 o 3. – Paga un salario igual o superior al salario medio de la ocupación en Ontario. – Con sede en Ontario. – Puesto crítico para el negocio del empleador. |
– Experiencia laboral mínima. |
Ciertas profesiones en Canadá están reguladas a nivel provincial o federal por autoridades y juntas reguladoras certificadas. Los candidatos elegibles en el Corriente de trabajadores extranjeros debe cumplir uno de los siguientes requisitos para cumplir con el requisito mínimo de experiencia laboral:
- Si el trabajo requiere una licencia obligatoria u otra autorización para ejercer, el candidato debe tener una licencia o autorización válida de la autoridad reguladora correspondiente en Ontario; O
- Si el trabajo no requiere licencia o autorización, el candidato debe tener al menos dos años de experiencia laboral (en los últimos cinco años) en la misma ocupación que el Clasificación Nacional de Ocupaciones (NOC) código de la oferta de trabajo.
La experiencia laboral elegible bajo esta corriente se puede haber adquirido a través de un trabajo a tiempo completo o parcial.
Según la oferta de trabajo del empleador: las ofertas de trabajo de la corriente de trabajadores extranjeros deben ser para puestos que sean necesarios para el negocio del empleador. Esto significa que la oferta de trabajo se alinea con las actividades comerciales existentes del empleador y que el puesto contratado se necesita con urgencia para hacer crecer o mantener la actividad comercial en curso.
El salario medio para un puesto se puede encontrar buscando el título del puesto y el código NOC del puesto correspondiente, además de la ubicación del trabajo, en el sitio web nacional de la Bolsa de Trabajo de Canadá.
Oferta de trabajo del empleador: Corriente de estudiantes internacionales
| Arroyo | Requisitos de la oferta de trabajo | Requisitos del candidato |
|---|---|---|
| Oferta de trabajo del empleador: Corriente de estudiantes internacionales | – Jornada completa y permanente.
– En una ocupación TEER 0, 1, 2 o 3. – Paga igual o superior al nivel salarial bajo de la ocupación. – Con sede en Ontario. – Puesto crítico para el negocio del empleador. |
– Educación universitaria o universitaria.
– Solicite la nominación dentro de los dos años posteriores a la finalización de las credenciales educativas calificadas. |
Para cumplir con los requisitos educativos bajo la Oferta de trabajo del empleador: Corriente de estudiantes internacionaleslos candidatos deben haber completado un programa educativo de una institución canadiense elegible en Ontario en uno de los siguientes niveles, dentro de los dos años anteriores a su solicitud:
- Una licenciatura o diploma de al menos dos años de duración cuando se cursa a tiempo completo;
- Un título de posgrado o diploma de al menos un año de duración cuando se cursa a tiempo completo;
- Un certificado de posgrado universitario de al menos un año de duración cuando se cursa a tiempo completo; o
- Un certificado de posgrado universitario de al menos un año de duración cuando se cursa a tiempo completo.
- Para cumplir con el bajo nivel salarial para una oferta de trabajo, los candidatos pueden consultar la Bolsa de Trabajo de Canadá. Una vez en el sitio web, los candidatos pueden verificar el bajo nivel salarial ingresando el código NOC y el título de la ocupación, así como la ubicación en la que trabajarán.
Si el candidato ya se encuentra trabajando en el puesto, el salario de la oferta de trabajo debe ser igual o mayor al nivel salarial que el empleador paga actualmente por el puesto, además de cumplir con el nivel salarial bajo.
Oferta de trabajo del empleador: flujo de habilidades bajo demanda
| Arroyo | Requisitos de la oferta de trabajo | Requisitos del candidato |
|---|---|---|
| Oferta de trabajo del empleador: habilidades en demanda | – Jornada completa y permanente.
– Para una ocupación elegible. – Con sede en Ontario. – Paga tanto o más que el salario medio de la ocupación en Ontario. – El puesto es fundamental para el negocio del empleador. |
– Experiencia laboral de nueve meses.
– Diploma de escuela secundaria. – Dominio del idioma de CLB 4 o superior. |
Una lista de ocupaciones elegibles según la Oferta de trabajo del empleador: flujo de habilidades bajo demanda se puede encontrar aquí.
Si los candidatos han completado su educación en el extranjero, deben proporcionar una Evaluadores de credenciales educativast (ECA) en apoyo de su solicitud, para demostrar que su educación en el extranjero cumple con los requisitos de elegibilidad.
Para obtener una descripción completa de los criterios y consideraciones de elegibilidad, visite nuestra página web dedicada en OINP.
Fondo
El programa piloto REDI es una continuación del Piloto Regional OINP, que finalizó en 2020, y refleja el enfoque del OINP de cubrir la escasez crítica de mano de obra a través de la inmigración calificada.
El piloto regional asignó aproximadamente 300 nominaciones provinciales adicionales a través de los flujos de ofertas de trabajo del OINP a las regiones participantes de Chatham-Kent, Cornwall y Belleville/Quinte West.
El piloto cumplió con su asignación total en 2020 y fue considerado un éxito por el OINP.
El OINP estima que permitir que los recién llegados calificados trabajen en profesiones para las que han estudiado podría aumentar el PIB de Ontario en hasta 100 mil millones de dólares canadienses en los próximos cinco años.
Sobre el PNP
Canadá Programas provinciales de nominados (PNP) son vías de inmigración económica que permiten a los gobiernos provinciales del país nominar a ciudadanos extranjeros para que se establezcan en sus provincias.
El propósito del PNP es difundir los beneficios de la inmigración en todo Canadá. La mayoría de los inmigrantes que llegan al país se establecerán en una de las tres principales áreas metropolitanas de Canadá: Toronto, Vancouver o Montreal. Si bien la llegada concentrada de inmigrantes a estas áreas puede beneficiar a las comunidades de las ciudades más grandes de Canadá (y las áreas circundantes), esto a menudo deja perdidas a las comunidades más pequeñas.
Por esta razón, los PNP brindan vías importantes para que más comunidades rurales reciban inmigrantes calificados que puedan cubrir la escasez de mano de obra y contribuir a los objetivos demográficos de Canadá.
Pilotos federales de inmigración rural y regional
El gobierno federal canadiense ha lanzado recientemente dos nuevos programas piloto para promover la inmigración regional y rural:
