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Pagar para que les paguen: jóvenes zimbabuenses intercambian dinero y sexo por trabajo

Pagar para que les paguen: jóvenes zimbabuenses intercambian dinero y sexo por trabajo

  • Para asegurar un trabajo en el clima de alto desempleo de Zimbabue, los solicitantes de empleo a menudo se ven obligados a pagar sobornos u ofrecer favores sexuales.
  • La tasa de desempleo del país ronda el 90 por ciento.
  • La demanda de puestos de trabajo en todo Zimbabue ha llevado a que personas conectadas y bien posicionadas aprovechen la crisis económica del país para ganar dinero rápido.

Tan pronto como Norman Chisunga llegó a Harare en febrero de 2019 desde su casa rural en Murehwa, una hora al norte, supo que necesitaba un trabajo con urgencia.

Supuso que su tío, un comerciante en Mbare, el suburbio de alta densidad más antiguo de la capital y hogar de un próspero mercado de productos frescos y un mercado de consumibles eléctricos y automotrices, no lo aguantaría mucho tiempo sin trabajo.

Y Chisunga, de 24 años, quien obtuvo su diploma de escuela secundaria en 2017, también estaba desesperado por encontrar trabajo, como la mayoría de sus compatriotas. “Quería cualquier tipo de trabajo”, le dijo a Al Jazeera. “Simplemente no había ninguno”.

En un país donde el desempleo ronda el 90 por ciento y la mayoría de los 14 millones de habitantes del país realizan algún tipo de trabajo informal para ganarse la vida, encontrar trabajo es una tarea hercúlea.

El graduado en sociología Tariro Makanyera le dijo a Al Jazeera:

Fui a la Comisión de Servicio Civil del gobierno y me dijeron que hay [a] acumulación de solicitantes y soy el solicitante 55 210.

Unas semanas después de llegar a la capital de Zimbabue, la suerte de Chisunga cambió cuando su tío le encontró trabajo en una empresa local de fabricación de fertilizantes.

Pero había trampa; Chisunga tendría que pagar algo, un eufemismo de soborno, para conseguir el trabajo. Era una oferta que no podía permitirse rechazar. “No quería volver a las zonas rurales”, dijo a Al Jazeera.

Por un contrato de seis meses, Chisunga necesitaba pagar $100. “Por un contrato de seis semanas, pagué $30 [12 000 Zimbabwe dollars at the current black market rate].”

Terminó pagando por permanecer en la empresa de fertilizantes durante más de un año, cargando diariamente bolsas de 50 kg (110 libras) de fertilizante en la espalda.

Demandas de dinero o favores sexuales.

Al Jazeera entrevistó a varios jóvenes zimbabuenses que dijeron que habían pagado para conseguir un trabajo o que conocían a alguien que había pagado para ser contratado.

“Quería un trabajo en un supermercado y el gerente quería $50 para contratarme como operador de caja. No tenía los 50 dólares en ese momento, pero realmente quería el trabajo”, dijo a Al Jazeera Tayanana Kuteura, una terapeuta de belleza de 24 años que ahora trabaja como encargada de una tienda en la capital.

A mujeres jóvenes como Kuteura a veces se les pide que se acuesten con sus reclutadores masculinos.

Ella le dijo a Al Jazeera:

Encontré otra situación similar en Zvishavane. Me ofrecieron un trabajo para administrar una de las grandes cantinas allí, pero tuve que acostarme con el dueño. No acepté el trabajo.

“Conozco a una niña que se infectó con el VIH cuando quería un trabajo”, agregó Kuteura. “El dueño de una nueva cadena de supermercados le ofreció trabajo por sexo. Ella estuvo de acuerdo, consiguió un auto y se convirtió en gerente. Pero ahora es seropositiva”.

Zimbabue está sumido en una crisis económica caracterizada por una moneda local en picada, inflación, debilitamiento del poder adquisitivo, escasez de divisas, baja producción y desempleo de hasta el 90 por ciento.

El país, que adoptó el dólar estadounidense en 2009 para poner fin a la inflación galopante, reintrodujo el dólar de Zimbabue en 2019, pero la moneda local se está devaluando rápidamente frente al dólar. Actualmente, el tipo de cambio es de 400 dólares zimbabuenses por 1 dólar.

En abril, la inflación fue de aproximadamente 100 por ciento.

La demanda de puestos de trabajo en todo Zimbabue ha llevado a que personas conectadas y bien posicionadas aprovechen la crisis económica del país para ganar dinero rápido.

Un reparador conocido como Banga trabaja con un alto directivo en una empresa de fertilizantes. Tiene agentes que buscan clientes en diferentes lugares y cobran sobornos de los buscadores de empleo para pasarlos al gerente.

Después de recibir $30 o $100, aparece el trabajo. “Cuando llegues a la empresa después de pagar, tu trabajo te estará esperando”, dijo Chisunga a Al Jazeera. “Supongo que los muchachos del taller también están involucrados”.

Las empresas que alguna vez fueron prósperas cerraron o están operando por debajo del 50 por ciento de su capacidad instalada con equipos anticuados, muy lejos de los días en que Zimbabue era un centro industrial prometedor con grupos de fabricación en el sur de África.

En consecuencia, hay incluso menos trabajos para todos, lo que hace que la gente esté más desesperada. Así que Chisunga es uno de los miles de jóvenes atrapados en un ciclo de pagar para que les paguen.

Chisunga dijo:

Después de cada seis semanas, eran personas nuevas. La gente nueva también pagaría los $30 por los trabajos.

“Estoy seguro de que él [the fixer] estaba ganando mucho dinero con eso. Muchos de nosotros íbamos y veníamos cada seis semanas y más cuando se abre la temporada de venta de tabaco”.

La temporada de venta de tabaco de Zimbabue se abre anualmente desde marzo hasta aproximadamente agosto y luego las empresas de fertilizantes instalan depósitos en los pisos de subastas para vender fertilizantes a los cultivadores de tabaco.

Debido a que necesitan más mano de obra, crea nuevas oportunidades para que los reparadores traigan a más personas y tomen su parte.

Nepotismo

En algunos casos, los trabajos están reservados para los familiares de quienes ocupan puestos directivos, algo habitual en el mercado laboral de Zimbabue.

en un 2021 reporte sobre la prevalencia del nepotismo en el lugar de trabajo de Industrial Psychology Consultants (IPC), una firma de consultoría de recursos humanos líder en Zimbabue, el 27,39 por ciento de los participantes indicó que había una alta prevalencia de nepotismo en sus organizaciones.

“La industria de servicios médicos tiene la mayor prevalencia de nepotismo con un 52 por ciento, seguida por el sector de bienes de consumo masivo con un 42 por ciento y los medios de comunicación con un 40 por ciento”, se lee en el informe.

Los expertos dicen que la situación económica actual del país lo ha convertido en un terreno fértil para tales prácticas laborales poco éticas.

“Los niños nacidos dicen alrededor de 1997 o en el cambio de milenio nunca han experimentado la normalidad económica y, sin embargo, tienen sus propias aspiraciones”, dijo Godfrey Kanyenze, director fundador del Instituto de Investigación del Desarrollo Laboral y Económico de Zimbabue.

“Dado el ajustado mercado laboral, la pobreza del país, la corrupción que hay, la gente se desespera y paga sobornos por puestos de trabajo.

Kanyenze le dijo a Al Jazeera que una serie de errores económicos monumentales que incluyen, entre otros, los Programas de Ajuste Estructural económico de la década de 1990, la participación del país en la guerra en la República Democrática del Congo y las reformas agrarias en el cambio de milenio han contribuido a la situación actual.

“No hemos podido abordar estos problemas heredados”, dijo. “La situación económica se evitó con la adopción del dólar estadounidense y el GNU. Ahora estamos de vuelta al punto de partida”.

Rashweat Mukundu, analista político independiente con sede en Harare, dijo que era trágico que las mujeres se vieran obligadas a tener relaciones sexuales con hombres por trabajo, pero también señaló que no existen «mecanismos de mitigación y quejas» para abordar este problema. Las investigaciones, agregó, “son muy débiles y nadie se molesta en llevarlas a las autoridades”.

Pero los jóvenes zimbabuenses que buscan empleo consideran su terrible experiencia como un rito de iniciación y un mal necesario.

“Si no hubiera pagado algo por el trabajo, nunca lo habría obtenido”, dijo Chisunga. “Algunos de mis compañeros de edad todavía están buscando trabajo y [I] Ya no sé que hay trabajos heterosexuales”.


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Written by notimundo

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