«Esta desastrosa decisión no puede soportar», dijo el senador Bernie Sanders.
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Un tribunal dictaminó el martes con SpaceX y otras dos compañías en su caso argumentando que la estructura de la Junta Nacional de Relaciones Laborales (NLRB) es inconstitucional, en una decisión que podría tener implicaciones sísmicas para los derechos de los trabajadores en los próximos años.
En su fallo, el Tribunal de Apelaciones de los Estados Unidos para el Quinto Circuito dijo que las salvaguardas para los miembros de la junta de NLRB y los jueces de derecho administrativo para la NLRB son inconstitucionales. La Junta de NLRB establece determinaciones clave sobre la ley laboral federal, y los jueces de derecho administrativo adjudican casos con respecto a las prácticas laborales injustas.
El fallo suspende los procedimientos injustos de práctica laboral contra el SpaceX de Elon Musk y los co-demandantes de la transferencia de energía y el hallazgo. El juez designado por Donald Trump, Don Willett, escribió en su decisión para el tribunal que constituye un daño irreparable para que las compañías estén sujetas a tales casos «[w]La estructura de una agencia viola la separación de poderes «.
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El NLRB probablemente apelará la decisión. El Quinto Circuito es notoriamente a la derecha, y ha pasado años publicando decisiones extremistas de derecha que han impulsado cuestiones como los derechos del aborto y la acción afirmativa ante la Corte Suprema.
La decisión es un gran golpe para los derechos de los trabajadores en un momento en que la administración Trump está llevando a cabo una revisión importante de las protecciones sindicales y de trabajadores, incluidos los movimientos para destripar la NLRB; y poco después de la gran ola de sindicalización en los últimos años que vieron un aumento en las presentaciones de la Unión y un aumento en las presentaciones injustas de práctica laboral.
«La decisión parece garantizar que las empresas en el Quinto Circuito, que cubre a Texas, Louisiana y Mississippi, pueden lograr que los tribunales de distrito bloqueen casos de práctica laboral injustas mediante la presentación de demandas constitucionales contra la agencia», escribió Ley de Bloomberg Reportero Robert Ifolla.
SpaceX ha enfrentado numerosas acusaciones de prácticas laborales injustas, incluida una queja el año pasado de la NLRB alegando que la compañía despidió ilegalmente a ocho empleados que firmaron una carta criticando un entorno sexista dentro de la empresa.
La decisión del Quinto Circuito ha sido criticada por los defensores laborales, quienes dicen que brinda a los empleadores un enorme poder sobre los trabajadores.
«Así es como se ve la oligarquía: hoy, 2 jueces de Trump dictaminaron que la estructura de la NLRB es inconstitucional que le da a Elon Musk, con un valor de $ 410 mil millones y otros buscadores sindicales el poder absoluto de explotar a los trabajadores y violar la ley laboral con impunidad», dijo el senador Bernie Sanders (I-Vermont) en las redes sociales el miércoles.
«Esta desastrosa decisión no puede soportar», continuó Sanders.
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