Los abuelos en Suecia podrán tomar una licencia remunerada para cuidar a sus hijos en un cambio legislativo innovador.
Los padres suecos ahora pueden transferir su licencia de maternidad o paternidad a amigos y familiares que podrán ausentarse del trabajo y cuidar a los niños mientras siguen recibiendo el 80 por ciento de su salario.
La ministra de personas mayores, Anna Tenje, dijo El telégrafo: «Estos cambios permiten a los padres dar forma a sus propias vidas, al mismo tiempo que fomentan vínculos más fuertes entre los niños y ambos padres u otros parientes cercanos».
Suecia ya contaba con un generoso sistema de licencia parental, que ofrecía 480 días.
Fue el primer país del mundo en permitir la licencia paternal en 1974 y solo el 17 por ciento de los padres con hijos nacidos en 2017 optaron por no aprovechar este beneficio.
Los padres ahora pueden transferir su licencia parental a los abuelos en una ley innovadora introducida en Suecia (Imagen de archivo)
Los legisladores suecos (en la foto del Parlamento sueco en marzo de 2023) decidieron que a partir del 1 de julio, los padres podrán transferir hasta 45 días de su licencia parental remunerada a un amigo o familiar, mientras que los padres y madres solteros pueden transferir hasta 90 días
Si bien algunos políticos ya han aprovechado los cambios, como Andreá Hedin, del Partido Moderado, que transfirió su licencia parental remunerada a su tía, otros han expresado su preocupación.
Lena Hallengren, miembro del opositor Partido Socialdemócrata, la criticó como una política de Estado niñera.
A partir del 1 de julio, los padres ahora pueden transferir hasta 45 días de su licencia parental remunerada a un amigo o familiar, mientras que los padres y madres solteros pueden transferir hasta 90 días.
La ley también se ha actualizado para aumentar el número de «días dobles», cuando ambos padres pueden tomar el permiso juntos, de 30 a 60.
Los ‘días dobles’ se pueden utilizar hasta que el niño cumpla 15 meses, un aumento respecto a los 12 meses.
